盛夏时节，荷花争艳、草木葱茏。微山湖现代渔业产业园升级改造项目现场，工人们正克服高温紧张施工。新建智慧渔业车间，让生态渔业和数字经济链接，年可实现育苗能力达2000万尾，苗种标粗能力达500万尾，成鱼养殖产量达560吨。与此同时，占地500亩的微山县水蛭及水生经济植物种养示范基地标准水塘建设正进行施工收尾，为当地康源堂中医药大健康产业园项目的启动打好基础。

制造强市建设微山县指挥部整合原“双招双引”、“231”产业集群指挥部人员，成立4个专班，配强配优工作队伍和驻企干部，强化组织保障。制定《微山县驻企干部管理办法》《驻企干部管理实施细则》等制度，完善人员考核、请销假等制度，雷打不动周三召开工作例会。实施重点项目挂图作战，每月一活动主题，日日晒、周例会、旬推进、月排名、季述职、年考核，形成评比争先、比学赶超的营造浓厚氛围。指挥部还通过项目论证会、现场调研、电话调度等多种形式强化调度，利用交办函、督办函、警示函、通报等多种途径保障工作落实。

为服务项目建设，指挥部协调要素保障部门建立“企业吹哨，部门报到”制度，变被动服务为主动服务，将服务触角延伸到“厂门口”，让企业多动嘴少跑腿，让部门多办事少设槛。为54家攀登企业落实各项补贴1.7亿元。指挥部集中力量解决项目堵点卡点问题，召开项目专题论证会，为储能电站项目、盛阳机械项目开辟绿色通道办手续，为康源堂、信威食品、盛阳机械等企业解决土地相关诉求，推动盛阳机械、天虹纺织、鲁冉光电、中稀稀土、储能电站等重大项目实现投产达效。

微山县制造强市指挥部制定微山县纾困帮扶惠企政策，实行每个攀登企业要有一个技改或新上项目，一个项目一套方案，一个项目一个专班，建立一企一档一策，实行上门服务闭环解决，实行一线工作法，确保攀登企业提质增效提质进阶。一系列“硬核”举措推动了微山产业发展优势稳步增强，54家攀登企业发展势头上扬，1—5月份实现营收15.5亿元，利润7500万。（丁琦钊）